夯實基層基礎 提升服務質效——連云港市總工會學習傳達全省工會工作會議精神

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2020-03-26   本文被訪問次數:701



本網訊 320日,全省工會工作視頻會議結束后,連云港市總工會迅速召開縣區工會負責同志以及市總機關中層干部會議,傳達學習會議精神。市人大常委會副主任、市總工會主席王家全出席會議并講話。

會議提出,要圍繞全省工會工作會議確定的目標任務和要求,緊扣市委“八大決戰決勝”主題主線,以“基層基礎建設夯實年”為主線,在思想政治引領上亮實招,在建功立業上重實效,在維權服務上用實勁,在固本強基上下實功,在改革創新上出實拳,團結帶領全市廣大職工為“高質發展、后發先至”、高水平全面建成小康社會作出新貢獻。

會議要求,團結動員廣大職工爭當“主力軍”,建功戰“疫”生產“雙勝利”。要堅持防控疫情和復工復產“兩手抓、兩手硬”,動員廣大職工在有力有序有效防控疫情、積極投身復工復產中發揮工人階級主力軍作用,為奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利作出工會貢獻。面向職工加強輿論宣傳引導,大力傳遞習近平總書記對廣大職工群眾的關懷關愛,宣講疫情防護常識、疫情防控工作措施成效、一線醫務工作者的感人事跡和社會各界的愛心奉獻,在職工群眾中營造良好氛圍。圍繞黨委政府的統一部署,積極協助相關行業、企業做好疫情災后復工復產,最大限度地降低損失、消除不利影響。妥善應對和處理疫情防控期間的勞動爭議,強化相關法律法規的宣傳,呼吁勞動者與用人單位增強責任意識、法治意識與大局意識,在全力維護職工合法權益的基礎上,教育和引導職工與企業共渡難關,保障相關行業和企業更好更快地健康發展。

會議提出,全市發放“工會貸”6000萬元,工會貼息300萬元,建立保費和利息補貼追蹤制度,加強貸款使用優秀典型案例宣傳工作,打造職工創新創業示范基地,形成富有連云港特色的職工創業就業品牌。加強與社會組織的合作,開展以家政、電商等服務業為主要就業方向的技能培訓。疫情防控期間,積極開展線上招聘、線上培訓,協助做好穩就業工作。繼續擴大職工重大疾病和意外傷害互助保障計劃,切實加大會員入會和服務工作力度,確保2020年全市參保人數達8萬人。

會議要求,繼續強化服務職工群眾,做優做實特惠普惠。對接政府和社會資源,推動政府救助保障政策覆蓋更多困難職工群眾,加強困難職工動態管理,增強工會幫扶的針對性、實效性,確保困難職工如期脫困解困。完善勞模療休養制度,有序組織在基層防疫一線做出突出貢獻的人員參加療休養,專門組織赴鄂醫務人員療休養,同時及時足額發放勞模“三金一貼”??瓜绱逵判隳昵嶠淌ε嘌崩蘋?,加強教職工身心健康服務體系建設。竭誠做好環衛工和農民工專項關愛行動,堅持辦好送溫暖、送清涼、送助學、送崗位、困難女職工“兩癌”篩查、單親困難女職工微心愿“圓夢行動”、“緣定港城”職工交友等實事項目,鞏固升級“安康驛站”“愛心母嬰室”“鄉村教師之家”,以更有溫度的服務凝聚職工,贏得人心。加強工會聯系引導勞動關系領域社會組織建設,設立服務窗口,鼓勵支持引導社會組織承接工會委托事項,增加服務職工群眾手段。優化“連工惠”平臺,豐富和拓展“互聯網+”普惠服務項目,讓更多的職工會員在平臺上享受學習教育、心理咨詢、法律服務等形式多樣的普惠性服務,持續打造連云港職工普惠工作的特色品牌。

會議強調,要樹立大抓基層的鮮明導向,著力破解基層基礎薄弱問題,推動基層工會組織全面進步、全面過硬,打造聯系更加廣泛的工作體系。加強“小三級”工會組織建設,引導鄉鎮(街道)和村(社區)工會嵌入城鄉社區綜合服務管理平臺。突出開發區(園區)、二級園區和非公企業工會組建。進一步做實百人以上企業工會組建工作,加速推進開發區(園區)工會、產業工會、行業工會建設。創新樓宇工會、商圈工會、聯合工會以及工會聯合會的組建方式,推動貨車司機、保安員、房產中介等“八大群體”入會工作。健全工會干部激勵保障機制,推動規模以上非公企業工會主席工作津貼制度試點工作。加快社會化工會工作者隊伍建設,著力解決崗位開發設置,制定《連云港市社會化工會工作者管理辦法》,健全完善選聘、管理、考核、獎勵機制,打造一支規范化基層工作隊伍。探索工會積極分子和志愿者隊伍建設,壯大基層工會力量,發揮他們在基層工會中的積極作用。(趙燦 通訊員 楊梅娟)

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